Support de cours générale sur management général, tutoriel & guide de travaux pratiques en pdf.
Le management d’aujourd’hui et le métier du manager
Organisation et structure organisationnelle
Système de planification
Styles de direction
Système de contrôle
Le métier du manager
Qu’est ce qu’un manager?
Le manager est une personne qui fait du management.
Manager/employé
– Diriger et coordonner un ensemble d’individus sous sa responsabilité
– Responsable de l’atteinte des objectifs
– Niveau élevé de formation
– Rémunération
– Nature de travail à accomplir
Définition 1
« Le manager est considéré comme un encadrant moderne, spécialiste de la mobilisation des hommes et capables de gérer ses équipes dans un environnement complexe et instable »
Définition 2
« Le manager est considéré comme l’un des symboles du capitalisme moderne, c’est-à-dire de l’insécurité et de l’instabilité des individus et des structures
Résultat d’une étude qualitative
« Pourquoi ont-ils voulu devenir managers »: se demande un chercheur
– Echapper au quotidien, sortir d’une situation
– Envie d’avoir plus de latitude d’action, enrichir son travail
– Obtention d’un statut
– Reconnaissance synonyme de promotion
La volonté de s’occuper des autres n’apparaît pas. Or c’est ce qui fait le cœur de la fonction du manager.
Les compétences clés du manager
Les compétences techniques
Outils et techniques nécessaires pour exercer son travail
Les compétences humaines
Capacité à diriger, motiver et mobiliser ses collaborateurs, agir et prendre des initiative.
Compétences cognitives (conceptuelles):
Savoir-faire interprétatif
Compétences pratiques: savoir-faire
Chef de Division des Etudes et de la Communication
Missions
Superviser la réalisation des études
Organiser la gestion de la communication interne et externe ;
Coordonner et encadrer les activités des services de la division
Connaissances
Connaître les fondements des analyses économiques et financières
Connaître les technologies de l’information et de la documentation ;
Connaître les techniques et les outils de l’information et de la communication ;
……..
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